Среди регионов УрФО в Югре зафиксирована наиболее высокая медианная зарплата для специалистов, владеющих нейросетями

Екатеринбург. За два последних месяца лета 2026 года работодатели УрФО разместили либо актуализировали 265 вакансий, в требованиях которых указано владение нейросетями. Этому свидетельствуют данные hh.ru.

География таких предложений распределена неравномерно: 60% из них приходится на Свердловскую область, 19% – на Челябинскую, 14% – на Тюменскую, 4% – на Югру и 3% – на Курганскую область.

В текстах вакансий работодатели настаивают на том, чтобы нейросети воспринимались кандидатами как полноценный рабочий инструмент, а не развлекательная функция. Отдельно подчеркивается значимость фактчекинга: соискатель должен проявлять критическое мышление, уметь проверять сведения и отличать надежные источники от сомнительных. Ряд компаний прямо указывает, что технологии ИИ становятся основой их бизнес-трансформации, и декларирует намерение внедрить нейросети в операционные процессы для кратного роста эффективности.

Уровень предлагаемого дохода для таких специалистов ощутимо зависит от региона и стажа. Наиболее высокая медианная зарплата зафиксирована в ХМАО и составляет 140 тыс. руб. Далее следуют Курганская область с показателем 80 тыс. руб., Свердловская область – 79,7 тыс., Челябинская область – 76 тыс. и Тюменская область – 60 тыс. руб. В отдельных объявлениях верхняя граница вознаграждения достигает 250 тыс. руб.

Опыт работы также определяет размер оплаты. Для кандидатов со стажем более шести лет характерны наибольшие суммы – в среднем 155 тыс. руб. Доля таких вакансий не превышает 3%. Специалистам с опытом от трех до шести лет в среднем предлагают 122 тыс. руб., и на них приходится 23% объявлений. Наиболее востребованными остаются работники с опытом от одного до трех лет: соответствующее требование встречается в 60% вакансий, а медианная зарплата для них составляет 88,6 тыс. руб. Начинающим без стажа работодатели в среднем готовы платить 61 тыс. руб., доля таких предложений ограничена 13%.

Среди профессий, где требуются нейросетевые компетенции, самые высокие зарплатные предложения адресованы дата-сайентистам – 237,5 тыс. руб. На втором месте находятся научные специалисты и исследователи с вознаграждением 207 тыс. руб., далее следуют руководители отделов продаж с доходом 205 тыс. руб., а также директора по маркетингу и PR и руководители групп разработки – каждым из этих категорий работодатели обещают по 200 тыс. руб.