ООО "РН-Юганскнефтегаз" проведет мероприятия по рекрутингу в профильных ВУЗах
Мероприятия запланированы, в частности, в Тюменском государственном нефтегазовом университете (г. Тюмень), Уфимском государственном нефтяном техническом университете (г. Уфа), Российском государственном университете нефти и газа им И.М. Губкина (г. Москва), Казанском национальном исследовательском технологическом университете (г. Казань), Национальном исследовательском Томском политехническом университете (г.Томск), Сибирском федеральном университете (г. Красноярск). На протяжении нескольких лет общество тесно и взаимовыгодно сотрудничает с этими вузами.
Главная задача рекрутинга - сформировать надежный кадровый резерв и уже сегодня позаботиться о тех, кто придет на работу в ООО «РН-Юганскнефтегаз» через 5–10 лет. В мероприятии со стороны общества примут участие представители управления развития персонала, процессных подразделений. Со стороны университетов – руководство ВУЗов, деканы, заведующие кафедрами, студенты 3-6 курсов профильных специальностей.
Приоритетным направлением кадровой политики ООО «РН-Юганскнефтегаз» является работа с молодыми специалистами, студентами и подрастающим поколением – школьниками. Подготовка кадрового резерва в ООО «РН-Юганскнефтегаз» начинается за его пределами – в пяти профильных «Роснефть-классах» Нефтеюганского региона, в которых обучается около 200 человек. В процессе обучения школьники проходят профориентационную и довузовскую подготовку.
Рекрутинг молодых специалистов предприятие ведет со студенческой скамьи. По программе взаимодействия с ВУЗами в обществе проходят практику более 300 студентов в год. В рамках системы взаимодействия с российскими вузами и молодыми специалистами, назначает лучшим студентам и аспирантам корпоративные стипендии и гранты. В 2015 году в ООО «РН-Юганскнефтегаз» приняло на работу сто семнадцать молодых специалистов, прошедших систему отбора.
Работа с молодыми специалистами — один из приоритетов кадровой политики общества, включает в себя адаптацию на предприятии, вовлечение в научно-техническое творчество, обучение, выявление и развитие молодых специалистов с лидерским потенциалом. Молодые специалисты вовлекаются в решение производственных вопросов, проходят обучение по коммуникациям и взаимодействию в команде, по техническим курсам (адаптация технических знаний к производственным требованиям), участвуют в научно-технических конференциях. В обществе работает Совет молодых специалистов. Основными функциями которого являются содействие молодым специалистам в освоении производственной деятельности, помощь в решении социальных проблем, представление интересов молодых специалистов перед руководством, проведение конференций, участие совместно с кадровой службой в работе с высшими и средними профессиональными учебными заведениями и т.п.
28.01.2025
В год 50-летия Когалыма в городе откроют новые объекты социальной инфраструктуры
18 лет моей жизни прошло в Когалыме. Замечательный город, замечательные люди. Город с каждым годом просто расцветает! Спасибо компании ЛУКОЙЛ и, главное, огромнейшее спасибо ее президенту Вагиту Юсуфовичу Алекперову за их человечное отношение к жителям города. Благодаря им в городе созданы все условия для молодых семей и их маленьких детей. А в последнее время созданы условия и для молодежи.
30.01.2025
Суд обязал пересмотреть газовые и нефтяные проекты Shell и Equinor
Проекты были разработаны до ГринПис, и Разрешения Выданы! Бурить! И Добывать!
15.11.2024
Газпром: ЕС искусственно разрушает спрос на газ, вредя собственной экономике
У России есть газ, а у Европы есть спесь. Каждому своё.
23.10.2024
В Иркутской области выявлено загрязнение реки Кая молибденом
А Кая впадает в Иркут, а Иркут в Ангару....
11.10.2024
BitRiver использовала 150 млн кубометров ПНГ для добычи биткоина
Молодцы, хоть кто-то работает в России очень успешно.
29.08.2024
Генадий Шмаль: Нужна новая парадигма развития нефтегазовой отрасли
Прошу обратить внимание на возможности использования попутной пластовой воды для добычи из неё минеральных ресурсов. Тема особенно актуальна для уже выработанных месторождений, с развитой системой ППД. Например для Башкортостана это огромный шанс резко поднять рентабельность работы нефтяников.
01.09.2024
Мифы и легенды: Какие истории вводят в заблуждение о происхождении нефти
Фонтаны нефти результат спешки, нарушений технологии проводки скважин. Приводили к пожарам с грузами 200.Виноватых искать не надо. Вся история Сибирских геологоразведочных суть громадные риски, технологии имеющиеся никуда не годились. Две устойчивые
теории происхождения нефти. Органическая и неорганическая.
С праздником!
24.04.2014
Иван Нестеров-младший: О промышленной добыче "искусственной" нефти говорить пока рано
У меня есть отличные идеи хотелось бы с тобой связаться и пообщатся есть такое желание. Я думаю мои идеи тебе понравятся и дополнят твои исследования а может быть и расширят направление поисков и цели. Успехов . здорово.
12.07.2024
Татнефть будет разрабатывать месторождение в Азербайджане
Добрый день!
Отличный проект. Я кандидат наук, имею огромный опыт в области разработки старых месторождений. Тел: 89173700531
С уважением, Юсифов Т.Ю.
28.07.2008
В Нижневартовске задержан подозреваемый в нападении на профессора Рянского
Я помню статьи профессора Ф. Н. Рянского в газете Местное время,с его предвидением природных катаклизмов, что мы наблюдаем в настоящее время. Сколько бы ещё открытий последовало!
Меня до глубины души потрясла его бессмысленная гибель от рук подонка,ничтожества.